2023年12月27日,成都再擔(dān)保召開2023年第四季度大監(jiān)督工作會(huì)議。公司黨總支紀(jì)檢委員、監(jiān)事會(huì)主席楊錦地主持會(huì)議。
此次會(huì)議,是公司自構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的“三橫三縱”網(wǎng)格化大監(jiān)督體系以來,為更好發(fā)揮監(jiān)督工作服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展的重要作用而召開的首次會(huì)議。依據(jù)要求,會(huì)議在總結(jié)全年工作的基礎(chǔ)上,研究討論下一年度大監(jiān)督工作思路。會(huì)議共計(jì)6項(xiàng)議題,傳達(dá)學(xué)習(xí)了《成都市紀(jì)委監(jiān)委通報(bào)7起國(guó)企從業(yè)人員“五小”行為典型案例》等相關(guān)文件精神,逐一聽取了公司各部門2023年度重點(diǎn)監(jiān)督工作完成情況匯報(bào)、公司主題教育整改落實(shí)情況和公司2023年黨總支會(huì)決議落實(shí)情況,與會(huì)全員研究討論了公司“三重一大”事項(xiàng)及議事清單動(dòng)態(tài)優(yōu)化情況,并就公司2024年大監(jiān)督工作思路征求了意見建議。
會(huì)議指出,要提高源頭治理能力,緊跟全市國(guó)企從業(yè)人員“五小”行為專項(xiàng)治理工作,增強(qiáng)思想教育,強(qiáng)化黨員管理,抓好作風(fēng)建設(shè),立足“底線”、嚴(yán)守“紅線”。要以通報(bào)中相關(guān)行業(yè)案例為鑒,尤其是對(duì)微腐敗現(xiàn)象要提高認(rèn)識(shí),不能放松警惕,堅(jiān)決貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,始終繃緊廉潔自律這根弦,把廉潔底線守護(hù)好,把崗位職責(zé)履行好,做到奮發(fā)有為,踐行初心使命。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),要用好“九責(zé)工作法”,充分認(rèn)識(shí)到會(huì)議督責(zé)的重要意義,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。高度重視主題教育整改落實(shí)工作,已經(jīng)整改完成的項(xiàng)目,要做好“回頭看”,確保整改徹底。需要長(zhǎng)期整改的項(xiàng)目,要保持追蹤,在日常工作和學(xué)習(xí)生活中持續(xù)整改,由量變逐步達(dá)成質(zhì)變的效果。監(jiān)督部門要緊盯黨總支決議落實(shí)工作,根據(jù)黨總支決議,依托大監(jiān)督體系各監(jiān)督主體職責(zé)清單,督促責(zé)任部門將決議內(nèi)容落到實(shí)處,有頭有尾,做到踏石留印、抓鐵有痕,更好發(fā)揮監(jiān)督工作服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展,助力公司在新階段蹚出“深水區(qū)”、攻下“橋頭堡”。
會(huì)議認(rèn)為,“三重一大”事項(xiàng)及議事流程清單動(dòng)態(tài)優(yōu)化是落實(shí)國(guó)有企業(yè)集體決策原則的重要舉措。要及時(shí)適應(yīng)新要求、新變化,積極響應(yīng)上級(jí)部署要求,進(jìn)一步規(guī)范決策程序,明晰職責(zé)權(quán)限,有效防范風(fēng)險(xiǎn)。相關(guān)部門要高度重視,主動(dòng)參與,結(jié)合實(shí)際工作,不斷檢驗(yàn)分析流程清單的可行性與合規(guī)性,致力于實(shí)現(xiàn)“三重一大”決策制度對(duì)公司深入落實(shí)黨中央重大決策部署、促進(jìn)企業(yè)向好發(fā)展的保障作用。
會(huì)議要求,在公司成立的第5個(gè)年頭,要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,持續(xù)深化中央、省市及成都市財(cái)政局相關(guān)工作指示。始終堅(jiān)持以計(jì)劃為統(tǒng)領(lǐng)的大監(jiān)督工作脈絡(luò),牢固樹立全員風(fēng)控意識(shí),做好迎接各類審計(jì)、巡視巡察工作的準(zhǔn)備。圍繞具體工作,不斷查漏補(bǔ)缺,做好“再監(jiān)督”。努力建設(shè)好兼職監(jiān)督員隊(duì)伍,進(jìn)一步把紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行好,始終如一抓好作風(fēng)建設(shè),規(guī)范職場(chǎng)管理,強(qiáng)化會(huì)風(fēng)紀(jì)律,孕育廉潔風(fēng),大興實(shí)干風(fēng)氣,在公司營(yíng)造出風(fēng)清氣正、求真務(wù)實(shí)、健康和諧的良好氛圍。
公司經(jīng)營(yíng)管理層、各部門負(fù)責(zé)人、全體兼職監(jiān)督員參加會(huì)議。